Os fatos mais importantes que você precisa saber sobre a valorização do professor
Existe uma estigmatização sobre a carreira de professor no Brasil devido aos inúmeros desafios que o profissional da área da educação vem enfrentando ao longo das últimas décadas.
No entanto, os desafios surgiram para todas as carreiras, inclusive muitas foram extintas devido à evolução tecnológica, mas nada jamais irá substituir a relação humana de professor e aluno!
Mesmo em meio a essa situação em que vivemos hoje, onde existe uma necessidade de ficarmos à distância, com diversas tecnologias educacionais à nossa disposição, ainda sim precisamos de alguém, do outro lado da tela, para nos ajudar.
Confira neste texto algumas razões para você seguir na carreira de professor, que dentre elas está a valorização profissional com salários interessantes e oportunidades de carreira promissora!
A valorização social da carreira
Primeiramente, do ponto de vista da sociedade a carreira de professor não surge como favorita, pois aconteceu uma desvalorização crescente dessa profissão ao longo das últimas décadas, decorrente de mudanças sociais, culturais, políticas e econômicas.
Então, num primeiro momento, em que os jovens que estão prestes a escolher qual destino profissional seguirão, se afastam da hipótese de serem professores devido ao estigma que o salário e o status é muito aquém do esperado e do merecido.
No entanto, olhando por um prisma diferente, percebemos que em todas as carreiras onde ajudamos ou cuidamos das pessoas existe uma demanda de esforço e dedicação específica para cada profissional, e que o salário será sempre uma das formas de retribuir o serviço oferecido à sociedade.
Assim, os profissionais que ingressam na carreira de professor percebem que faz parte do desafio quebrar alguns padrões sociais e culturais, e que a motivação e valorização inicial, além do retorno financeiro, precisa se pautar no serviço em si, tendo consciência que o seu trabalho irá atingir vidas, da mesma forma que ocorre quando alguém decide ser médico ou bombeiro.
O salário no cargo de professor
O salário de professor da educação básica apresentava uma grande diferença entre as regiões, estados e cidades do Brasil. No entanto o Ministério da Educação realizou o último ajuste em janeiro de 2020, estipulando o piso salarial dos professores da rede pública em R$ 2.886,24 para todo o território nacional. Um grande avanço para muitas cidades principalmente as localizadas no extremo interior do país.
Na cidade de São Paulo existe uma variação entre os salários nas diferentes redes de ensino, tanto no sistema público quanto no particular. A rede pública que oferece um salário mais atrativo aos professores é a rede Municipal, com salário inicial de R$ 2.844,79 mais benefícios de alimentação, para os ingressantes graduados em Pedagogia, no cargo de Professor de Educação Infantil e Ensino Fundamental I, na jornada de trabalho com 30 horas/ aula.
Para os ingressantes no mesmo cargo que optam pela jornada especial integral de formação, que significa possuir um horário de estudo na escola além das 30 horas/aula, recebem o salário de R$ 3.719,68 mais os benefícios de alimentação.
A realidade das redes particulares de ensino é diferente, sendo possível tanto encontrar salários abaixo do piso salarial atual, como também, nas famosas escolas renomadas que atendem o público de elite, podemos verificar salários atingindo a faixa de R$ 10.000 para o cargo de professor de Ensino Fundamental I.
Possibilidade de evolução no cargo e na carreira
Além do salário como atrativo e valorização do professor, existe nas redes de ensino a possibilidade do professor evoluir no cargo, com aumentos gradativos do salário por meio de apresentação de títulos, tempo de serviço, por merecimento, e outros critérios que podem variar de acordo com a rede ou instituição de ensino.
Na rede municipal de São Paulo, a evolução do cargo de professor de Educação Infantil e Ensino Fundamental I na jornada especial integral de formação, por meio da apresentação de títulos e por tempo de trabalho, pode atingir um salário de até R$ 8.434,34.
Existe, ainda, a possibilidade de avançar na carreira dentro da rede de ensino, pois o professor após determinado tempo de cargo pode participar de processo seletivo por meio de concurso ou ser indicado por nomeação a cargos administrativos, como coordenação, auxiliar de direção e direção.
Para concorrer a uma vaga administrativa e estar apto a avançar na carreira pode demorar geralmente três anos, pois é exigido terminar o período probatório, no caso de funcionário público, onde o desempenho e comprometimento do servidor são avaliados, exigindo também determinado tempo de exercício do magistério em sala e aula.
Faça parte desse time!
Esses foram os fatos mais importantes que tiram todo estigma sobre a desvalorização da carreira de professor!
Faça parte dessa classe de profissionais que trabalham todos os dias para quebrar os padrões sociais da desvalorização do professor em nossa sociedade, que se dedicam aos seus alunos com excelência, buscam o aprimoramento e a qualificação profissional por meio de cursos e especializações, e que ainda podem ter a possibilidade ter alçar voos mais altos dentro da carreira do magistério.Não perca tempo, inicie agora mesmo seus estudos em um curso de Licenciatura ou Pedagogia, e dê um start na sua carreira como professor!

Prof. Ingrid Dehn – Graduada em Pedagogia (FEUSP) e Pós-Graduada em Educação Infantil (UNINOVE). Trabalha na área da educação há 11 anos. Atualmente é professora de Educação Infantil e Ensino Fundamental I na prefeitura de São Paulo.

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